数字化改革什么意思
数字化革命,也被称为第三次工业革命或第三次科技革命,是指电子计算机的发明与通讯设备等的快速普及。它包含了科技与社会的变革,时常特指这些技术被广泛采用后所产生的一些争论。数字化革命使传统工业更加机械化、自动化,从而减少了工作成本。大数据也改变数字化革命的发展。
数字化技术使市场营销者可以收集和分析日趋复杂的消费者购买方式和个性特征方面的数据。另一方面,同样的技术也使消费者可以更容易且更有效地寻求到更多关于产品、服务、价格的信息,这给家庭生活带来了极大地方便。
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数字化改革固然离不开新技术,但前提是思维方式的转变,转得好不好、快不快,直接决定了数字化改革的质量和进度。组工干部要首先破除思维“舒适区”,加快转变思路,用数字化思维推动组织工作精细化发展。数字化思维核心内涵是更加科学的决策判断,同以往讲经验、看履历相比,是一种以客观数据说话的量化思维模式。
对此,要在组织工作中找准经验思维与数字思维的契合点,将组织工作与精细化数字理念深度融合,不断提升组织工作规范化、制度化和科学化水平。通过组织为干部担当、数据为组织说话的全新模式,提升工作合理性、容错率。以问题为导向,统筹兼顾做好学用结合文章,聚焦干部选育管用、基层组织作用发挥等重点难点,在巧用数字赋能推动组织工作数字化变革的同时,实现质量变革、效率变革,充分激发组织工作的内在原动力,推动资源整合、问题解决、效能提升。