江西事业编面试分数的计算方式如下：
总成绩计算：考生的总成绩由笔试成绩和面试成绩共同构成，其中笔试和面试各占总成绩的50%。具体计算方法为：考生总成绩 = 笔试成绩 × (50 ÷ 笔试总分) + 面试成绩 × (50 ÷ 面试总分)。例如，如果某考生笔试两科得分为240分，面试得分为80分，则该考生总成绩 = 240 × (50 ÷ 300) + 80 × (50 ÷ 100) = 80分。
面试成绩的确定：面试成绩采用百分制，原则上在笔试成绩公布后50日内完成。根据笔试成绩从高分到低分的顺序，以1:3的比例确定入闱面试人员名单。如果末位成绩相同时，则一并入闱面试。
成绩精确度：考生的总成绩采用四舍五入法精确到小数点后两位。
排名方式：如果考生总成绩相同，则按面试成绩进行排名；如果面试成绩也相同，则依次按行政职业能力测验、申论、专业科目笔试成绩进行排名。
请注意，具体的面试分数计算方式和排名规则可能会根据最新的招聘公告有所变化，因此建议考生关注官方公告以获取最准确的信息。
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