1.面试的仪容仪表礼仪
根据某大学数据统计报告表明：通常来说第一印象55%取决于穿着、化妆，38%取决于行为举止，7%取决于谈话内容。合适的服饰能够人留下良好的印象。因此，同学们在应聘时要特别注意自己的妆容和穿着问题。
着装的选择需要根据自己的求职定位，选择合适的服装和妆容，既可以恰当的凸显自己也可以展现出对面试方的尊敬。男生最佳服装是西装，特别是在应聘外资企业、港台企业、国有大中型企业、法律、银行、保险等行业职位时，尽量以简单稳重癿造型为主。对女生而言，职业化的着装和妆容凸显自己精明、干练，如果要应聘艺术、广告设计、大众传媒等行业的职位，可以穿着款式新颖时尚并能体现个性的服装。
着装选择三大禁忌：第一，在着装的色彩方面，讲究"三色原则"，即全身的服装及鞋、包等颜色要限制在三中颜色以内。
第二，在服装的款式方面，讲究大方、得体、间接地付账。忌穿过于性感、暴露、薄透的衣服。
第三，着装应与自身条件相适合，要扬长避短。每个人的形体都有优点、缺点，要根据自己体型、肤色的特点去选择最佳的面试服装。
2.面试行为举止礼仪
首先，保持生动、友善的面部表情。人的面部表情，能够传递丰富的内心情感，是个人修养、魅力和气质的外显表现。面部表情主要包括微笑和目光。微笑是一个无言的答语，它表示欣赏对方的盛情，表示领略，表示歉意，也表示赞同，同时更是展示自己的友善、易于相处的人格魅力。目光则是心灵的窗口，合适的目光向人传达自己的坦诚、自信和涵养。恰当的眼神能体现出智慧、自信以及对公司的向往和热情。
3.举止动作自然、大方、有条不紊，给人留下充满自信的良好印象。
第一，要"站有站相，坐有坐相"。进入房间先敲门。进门将上半身前倾30度左右，向面试官鞠躬行礼，面带微笑称呼一声"你好"，站姿和坐姿要保持优美，正确地坐姿是头正目平，面带微笑，微收下颌，挺胸收腹，两手自然下垂或叠放在身体前面，两腿立直并拢。入座时动作要轻而缓，背部不靠椅背，女生必须两腿并拢，男生可稍微分开，身体保持挺直并可稍稍前倾，给人端庄、大方的感觉。
第二，正确地握手。握手时讲究"尊者优先"，一是不能主动伸手，二是对方伸手后要热情友好，要把握好握手的力度和时间。
第三，递物、接物时要双手接送。
递名片时，面带微笑，注视对方，将名片下端对着对方，用双手的拇指和食指分别持握名片上端的两角恭敬地送给对方。递面试材料时，应面带微笑，注视着对方，将材料的正面朝向对方，双手送交对方或放在桌上。
第四，要注意手机使用的礼仪。面试前要将手机关机或者设置到静音。
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