疫情突如其来，大学生就业形势越发严峻。但就业是民生之本，就业问题是事关社会稳定的问题，是事关社会健康发展的问题，更是十分迫切的问题。因此，通过大学生自身转变就业观念，学校专业设置与社会对接，制定相应的政策法规，才能更好的解决，迎接位来，赢得未来。
转变就业观念，是大学生位来的前提。思想决定行动，行动决定未来，对于大学生而言，就业观念决定着就业选择，一个正确的就业观能够帮助大学生准确定位自己，走好人生之路;一个错误的就业观必然导致大学生错误定位，阻碍发展之路。德国女大学生安娜认为：生存是理想的基础，一个大学生毕业后的第一件事情是先养活自己，找一个活干，理想要从现实做起。反观我国大学生择业追求稳定、福利，宁愿闭门家中坐，只等岗位来，也不愿尝试新思路，探寻新未来。为了保证大学生能够定位自己，有个美好的未来，大学生应积极转变就业观，树立正确择业观，以确保位来。
改变教学体制，是大学生位来的关键。昔日，天之骄子们可谓皇帝的女儿不愁嫁;今日，天之骄子们却是此愁无计可施。究其原因，一方面源于自身错误的就业观念，但另一方面也在于部分高校课程设置与市场需求严重脱节，与用人单位需求严重不符，造成人才供需矛盾，也出现了学历倒挂现象。因此，高校需要逐步调整课程设置，真正做到与市场相对接，做到优化专业结构，更新教学内容，与时代接轨，为社会发展提供真正优秀的人才。
完善政策法规，是大学生位来的保障。德国政府向来把促进大学生就业作为一种连续性的长远战略，构建起了比较完善和系统的政策保障。德国颁布了《就业促进法》后，还先后颁布了《培训岗位促进法》、《职业教育促进法》等，形成针对青年就业创业的较完善的法律法规体系，有力地保证了国家促进大学生就业的政策和管理措施的实施。但反观我国，就业政策法规还未形成严密的体系，政策保障不足，难免会让大学生们迷茫，更难以确保大学生们就业。因此，完善政策法规，能更加有效地保障位来。
大学生就业问题不仅关系着个人的前途，关系着家庭的幸福，更关系着我国人才兴国的战略构想。只有我们积极践行习近平总书记对我们的期望，坚持从实际出发，勇于到基层一线和艰苦地方去，把人生的路一步步走稳走实，善于在平凡的岗位上创造不平凡的业绩，加上学校专业设置的转变，政府的努力，才能把握好位来与未来的平衡木。
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