由于加拿大高质量的生活环境，良好的教育氛围；地大物博，人口较少的国情；成为众多华人为了子女教育，以及想要享受高品质生活的移民首选国家。与美国，澳洲并列为移民大国。
但经常会有客户由于语言成绩不好，向我们咨询是否有合适的移民项目可以移民加拿大。
加拿大安省雇主担保项目自2017年7月变政至今，由于其不需要申请人提供语言成绩，深受国人的关注和欢迎。经我们了解，该移民项目的优势有：
1）无语言要求，不需要雅思成绩，只需大专以上学历，过往五年有两年的工作经验即可办理；
2）申请材料简单，有别于商业移民类别繁杂的税务资料，资金来源证明；
3）雇主都是大型企业；
4）申请速度快，办理周期短；
5) 无需面试；
6）一步到位拿枫叶卡。
该项目适合群体广泛，基本有两年工作经验的蓝领，白领，企业主都可以申请，也是目前加拿大最受欢迎的移民项目
我们从安省雇主担保的背景以及对雇主的要求入手分析，看看该项目为什么免雅思？
先来看看安省雇主担保的背景：
安省雇主担保移民（即ontario Immigrant Nominee Program，简称ONIP）是安大略省为已获得安省企业聘用的海外员工的移民项目，以便其能在安大略省长久地安居乐业。
ONIP项目可以帮助具备合格工作经验的海外员工成功地融入安大略省的职场和社区生活。如申请人所从事的职业符合要求，其在得到安大略省企业提供的永久全职工作机会以及未来的雇主所完成的雇主表格之后，即可申请移民。
2017.07.05—已获聘用的海外员工类别实施
2020.09.08—提出引入EOI系统修正案
2021.04.28—正式开放EOI系统
开放EOI系统之后，仍保留原本的免雅思的基本要求，同时引入了更加合理的高分筛选制，告别了让人头疼的“抢名额”时代。
然后来看看安省雇主担保对雇主的要求：
1.雇主必须至少从事3年以上的业务活动；
2.雇主必须在安大略有实体经营场所；
3.雇主必须遵守所有省级劳动法，包括但不限于就业标准、健康和安全以及劳资关系立法；
4.大多伦多地区以内的雇主(包括多伦多、达勒姆、哈尔顿、约克和皮尔地区)必须拥有：在最近的财政年度内，每年至少有 $1,000,000 的总收入（不包括HST/GST），并且拥有五名以上的加拿大公民或永久居民全职雇员 （每个日历年的职位）；
5.大多伦多地区以外的雇主必须拥有：在最近的财政年度内，每年至少有 $500,000 的总收入（不包括HST/GST），且在申请人将工作地点有三名永久雇员和全职雇员，并且拥有三名以上的加拿大公民或永久居民全职雇员 （每个日历年的职位）。
最后我们再看一下对申请人的要求：
1.申请人获得一份符合职业类别（NOC 0，A或B）的永久性全职工作；
2.申请人的工资符合安大略省该职业中的普遍工资标准；
注：关于不同职业的工资水平的信息可以在加拿大政府的职业银行找到，并选择搜索职业：工资。职业银行将“现行工资”定义为“中等工资”。该项目不将计件工资、奖金、佣金、假期工资或非财务补偿纳入申请人工资的一部分。雇主可以在基本工资之外提供申请人的计件工资、奖金、佣金或非财务补偿。然而，这些不会被视为基本时薪一部分。
3.在提交申请之日前五年内有两年从事目标职业的工作经验。工作经验可以是累积的，并且必须与目标职业的NOC类别相同；
4.大专及以上的学历；
综上所述，安省雇主担保之所以免雅思的原因，是因为该项目重点考察的是雇主的规模，以及雇主是否有必要聘用该申请人。因此申请人是否有语言能力不作为移民的必要条件，而是把该权利下放给雇主，雇主认为该申请人可以胜任该工作，能够解决企业的用人问题即可。靠谱的雇主资源，专业的项目解读，大量的实操经验，才是加拿大移民的取胜之匙。
以上是我们对这个项目对免雅思的解读，坦白讲，说了这么多，其实从这个项目推出以来就免雅思一项，对于一直从事加拿大业务的我来说也是心存质疑的，理论上虽然说的通，但是我喜欢亲眼所见，所以自己全程操作了以后才确信原来是真的免雅思的。
我一直认为任何项目都有利和弊，这个项目最大的利就是免雅思，但是弊就是因为免雅思，因为对雇主要求高，所以整体的花费是所有雇主担保项目里最高的。那这个就需要您来权衡，还是那句，我们只把最真实的项目带给大家，没有倾向性，没有引导性，我们看中的是客观，适合您的就是最好的。
目前EOI打分表里虽然有语言一项，但是分数为零，至于将来会不会要求申请人提供雅思成绩就不好说了，但是我都愿意建议申请人还是要学习英语的，不只是为了考试，也为了咱们将来到加拿大以后更好的生活。
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