如果你就是感觉你没有思路，或遇到了瓶颈，那么你可以寻求专业导师的指导。当然，除此之外，你还有另一种办法，那就是进行论文延期或者停学申请。这篇文章将详细介绍利兹大学的缺勤、休学以及延期政策，方便同学进行查阅。
经批准的缺勤是指经导师批准的短期学习中断(通常在 12 个月内最多不超过四周，包括年假)。 你和你的导师必须同意，缺勤不会影响你按时提交论文。 批准缺勤的常见原因是短期疾病和有正当医疗理由的个人困难。
在批准的缺勤期结束后，你应该能够返回工作岗位并继续有效地开展研究。如果你还不能返回，请与你的主管联系。长期缺勤可能会被视为研究中断。因此，你必须与导师讨论缺勤后重返工作岗位的事宜。
当你中断学业时，你将暂时离开你的学习课程至少一个月。在学业中断期间，你将不能进行研究或支付学费。 你将不能使用辅导、图书馆和其他大学设施(如实验室)，但你仍然可以使用计算机服务，包括电子邮件。由于你中断了学业，截止日期将被延长。中断学业的常见原因是生病、产假或个人困难。如果你认为需要中断学业，请立即通知研究生院。 你何时可以恢复学业将取决于你的具体情况，例如你的身体状况是否合适、是否已经克服了个人困难，或者是否需要从产假或陪产假等计划假期中返回。
1.什么是延期申请?
延期申请是指当意外或不可避免的中断导致你的学习进度明显放缓，而你又无法弥补所损失的时间时，你可以延长学业。你将继续努力学习并取得进步，你的导师将与你商定完成学业的时间表。 如果你在加班期间申请延长学业，你需要说明已完成了哪些部分的工作，并提交一份经你的导师批准的完成时间表。
2.学生怎么进行延期申请?
你申请的暂停或延期期限必须合理，并与你遇到的问题相关。暂停申请不会被无限期接受。最短停学期限为一个日历月，首次申请通常最多可接受 12 个月。大学通常不会批准全日制 PGR 超过 2 个日历年、非全日制 PGR 超过 3 个日历年(不包括因产假或收养假而暂停的时间)的延期或暂停。
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