人力资源管理专业主要研究管理学、经济学、法学、人力资源管理等方面的基本知识和技能，涉及人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理六个方面，进行企业人员的招聘、甄选、培训、考核、劳动关系管理等。
成考人力资源管理专业科目
高起点升专科
文科：语文、数学(文)、外语；
理科：语文、数学(理)、外语；
高起点升本科
文科：语文、数学、外语、史地综合；
理科：语文、数学、外语、理化综合；
专科起点升本科
人力资源管理专业在成人高考中，属于经济管理类专业，根据成考专升本按照专业类别划分考试科目的规定，考试科目为：政治、外语、高等数学二。
成考人力资源管理招生院校有哪些
开设人力资源管理专业的成人高考院校是很多的，其中包括齐鲁工业大学、青岛大学、山东财经大学、曲阜师范大学、中南林业科技大学、广东外语外贸大学、华南师范大学、东莞理工学院和湖南科技大学等。
考生在选择学校的时候，首先要看其师资力量如何，是否有专业的教授成教课程的老师；其次要看其成人高等教育是否有独立的学院编制；再次要对学校进行实地考察，看其教学的硬件设施是否齐备；最后要尽量选择那些比较有名的，或者办学时间比较长的学校报考。
人力资源管理专业就业方向
该专业毕业生可在企事业单位、政府管理部门、社团组织、公共事业单位、非营利性组织等从事人力资源规划、工作分析与职务设计、员工招聘选拔、人才培训与开发、员工素质测评与绩效考核、薪资管理与人员调配、劳动关系管理和劳动组织管理等人力资源管理及咨询工作；人才交流中心、职业中介机构和社区等从事人事代理服务和人事法律咨询等工作。
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