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2023年云南新兴职业学院管理模式

发布时间: 2024-03-29 12:30:02

什么是春季招生

春季招生缓解了夏季一次考试对考生的压力,带给考生更多的接受高等教育的机会,也鼓励一部分社会青年继续深造,从而有利于延缓社会就业的压力。春季招生还在一定程度上缓解了中学升学的压力,为全面实施素质教育创造了宽松的环境。并且春季招生为高校扩大招生规模提供了机遇,为学校探索实行学分制创造了条件,有利于提高办学效益,促进学校加快专业改造,促进高校加快教学和管理等方面的改革。春季招生几年以来,春季招生取得了成功经验并在社会上产生了良好的影响。

学校简介

云南新兴职业学院创办于1993年,是国家教育部备案(学院代码:5356),具有独立颁发高等学历文凭资格的全日制普通高等院校。学院创办伊始,即以医药专业为主,师资雄厚,教学实验设备齐全,是一所云南省著名的老牌医药专科学院。学院离市区近,每年无形中学生可节省上千元交通费用,学生可在云南省会昆明更多的了解国家医药健康产业信息及各类科技信息。三年中更多体验大都市的生活。
学院坐落在景色秀丽、四季如春的昆明。校园依山傍水,占地面积380亩,规划用地1500亩,实际建筑面积15万平方米,规划建筑面积将达到35万平方米,全日制在校人数14200余人。学院设有护理系、医学康复系、药学系等三个大系,医药专业齐全。学院拥有一支素质优良的双师型教学队伍,现有专职教职工350多人,其中博士、硕士60余人,副教授以上职称的有80人,主任医师职称的130人,较好的保障了各专业的理论和实践教学需要。
我院重视素质教育和技能教育相结合,注重学生动手能力和实际操作能力的培养。特别注重培养敬业精神和责任意识,特别注重提高学生的实践能力、创造能力、就业能力和创业能力。使学生踏入社会很快打开局面,淘到第一桶金。同时在校学生除享受党和政府拨发的困难助学金外,还可享受国家级、省级奖学金、励志奖学金等各级奖学、助学金,学院还特别重视贫困生就业问题,每年都拨有专款设立奖学金和困难补助金,鼓励和帮助品学兼优而家庭困难的同学,并设有勤工俭学岗位,工读结合,顶岗实习,顺利完成学业。

专业介绍

证书种类

1、学生毕业时颁发所学专业的专科毕业证书;
2、学生在校期间,通过职业资格鉴定考试的,颁发相关专业领域的中华人民共和国职业资格证书。

就业数据

我校就业工作连续六年荣获教育厅二等奖,护理专业参加全国护士执业资格证考试连续五年过关率较好名。

2023年云南新兴职业学院管理模式

1、我院十分重视毕业生就业工作,专门设立“毕业生就业推荐办公室”,具体负责毕业生就业指导、推荐工作。

2、我院每年对毕业生举办“毕业生职业指导和就业推荐”讲座,学校有具体负责职业指导和就业推荐的教师,并聘请有关专家到我院就毕业生如何面对市场、求职等进行有针对性的指导,帮助毕业生 适应市场需求,抓住机会,实现自我。

4、我院“毕业生就业推荐办公室”多年来与云南各大医院、各大制药厂、以及各大药店等部门建 立了良好的关系,并组织我院毕业生参加人才交流中心的招聘会,为毕业生提供更多的就业机会。其中“药学院”各专业和“老年服务与管理”专业毕业的学生,历年就业率均达到*。

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