1.主持人主持会议的方式。
当主持人在会议上开始发言时，是否受到与会者的欢迎，第一步将取决于与会者的初步印象。这个印象取决于很多因素，比如:主持人是否准备充分；眼神是否闪亮活泼；声音是否悦耳；面部表情是否生动；对周围环境的反应是否机智灵活；能否用简洁的文字陈述自己的观点。以下建议有助于主人建立受欢迎的形象:
⑴主持人要果断自信。
在会议开始前，主持人可以花几秒钟时间微笑着看着与会者，用友好真诚的表情，这可以起到两个作用:
首先，让参与者感受到对他们的尊重。
当主持人看着与会者时，台下无数双眼睛会同时聚集在主持人身上，都在看着要演讲的主持人。在演讲即将开始的那一刻，参与者会对主持人的精神、热情、学识、学识、声音、眼神、肢体语言等进行评价，最终形成对主持人的初步印象。
第二，可以给自己留一点余地空。在扫描会场的时候，可以瞬间调整心情，充分发挥自己的主持能力。
(2)准时宣布开会。
会议是否准时开始是与会者最关心的问题，很多主持人不能准时开始会议，让与会者不满。一些主持人认为推迟会议的责任不在他们自己。他们的理由是，“责任不在我，因为还有人没准备好，还要等他们。”这种自我辩解不是理由。如果你真的不得不面对这种情况，例如，当出现临时问题，某人的演讲需要更改或演讲者迟到等。，主持人可以对参与者微笑几秒钟，以表明他和他们一样，都期待着尽快把信息传递给他们。如果主持人能指出演讲结束后会有一个问答时间，你可以在会议开始前的这段时间内进行陈述，届时请与会者提问。
(3)开场惊喜。
会议气氛是否轻松，决定了与支持者的开场白。会议开始时，为了拉近与与会者的距离，主持人可以先介绍一下自己的情况，或者让与会者互相介绍一下，以便相互认识。有时候，为了缓和会议的严肃气氛，让与会者放松，最好有一个简短、恰当、幽默的开场白。
①如果当前会议与上一次会议相关，主持人可以简要总结上一次会议的结论。但是不要忘记这次会面的重点，不要让你们的谈话偏离主题。
(2)需要明确说明本次会议要讨论的议题或要解决的问题。
③在指出本次会议的目的时，应说明已经安排了一次紧凑的会议。
(4)集中精力解决问题，提出行动计划。
当主持人告诉参与者他们应该采取什么措施时，他们应该使用合理的方法来启发他们思考解决方案和他们应该采取的行动。你也可以在提出问题的解决方案后向参与者说明，给他们提供一些解决问题的必要信息。
5]注意你的语速。
语速影响表达效果。主持会议时，主持人应不时改变语速，保持适度停顿。因为一个人无论准备得多么充分，都记不住自己想要强调什么，或者一时想说什么。在这种情况下，主持人可以停顿片刻，整理思绪，仔细回忆。主持人不要忘记让自己的演讲充满乐观情绪，详细阐述自己的观点或计划。
(6)让参与者有参与感。
主持人在准备会议的时候，要让与会者多说自己的意见，增强他们的参与意识，才能让自己的主持更加成功。成功的主持意味着参与者也能参与讨论问题。主持人要明白，他和观众交流的越少，得到的支持就越少，对参与者的了解就越少，成功就越小。
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