近几年来，兰州中职学校着力培养学生综合职业能力，有效地提高了毕业生的就业竞争力，就业率一直保持在96%以上，比大中专院校毕业生平均就业率要高，而且就业的质量也不断提高。概括起来，职业学校毕业生就业优势因素有：
一是推荐就业机制完善。各中职学校成立了就业指导中心，负责对毕业生提供就业指导、联系就业单位、推荐就业等专业服务。
二是校企合作培养的人才适应性强。通过与企业开展订单式”人才培养计划，使学生入校后就有就业单位。
三是全面实施双证书”制度。学生领取中职毕业证书，必须先考取与所学专业对口的职业资格证书。学生持职业资格证书就可直接上岗，深受企业欢迎。
四是职业技能竞赛造就职业技能高手。兰州中职学校的学生在校期间要参加一项以上技能竞赛，为学生培养专业素质、熟练掌握专业技能、展现才华搭建了广阔的平台，成为企业争抢的人才。
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